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Scrum Master Jr.

CDMX, México

Esquema de trabajo: 100% Home Office

Sueldo: $18,000 Netos

Adicionales: Capacitación dentro de un ambiente productivo, plan de carrera

Se requiere que cuente con equipo de cómputo personal

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Requisitos generales:

Edad: indistinto.

Género: indistinto.

Inglés: comprensión de lectura técnica deseable

Nivel de Estudios: Licenciaturas en Informática, Ingeniería en Sistemas Computacionales o a fin.

Experiencia: 6 meses a >1 año desempeñado roll de Scrum Master, PM o gestor de proyectos.

Certificación en Scrum Master o Scrum Product Owner

Mínimo 1 año de experiencia en proyectos de Análisis de Requerimientos de Negocio, Modelado de procesos y levantamiento de requerimientos.

Requisitos técnicos:

Experiencia en el ciclo de vida de un producto y ciclo de vida del software.

Experiencia en gestión de impedimentos, riesgos y acciones correctivas y preventivas

Conocimiento en técnicas de priorización, estimación y manejo de backlog

Manejo de tableros de gestión ERP (Odoo _ Deseable) otros: Trello, Jira

Conocimiento de otros marcos como Kanban, XP, Lean, DevOps.

Soporte a usuarios y equipo de trabajo

Gestión a proyectos simultáneos seguimiento y mantener actualizado el estatus de los proyectos de mejora.

Minutas de todas las ceremonias y acuerdos con el usuario

Gestión de impedimentos, riesgos y acciones correctivas y preventivas.

Actividades:

Liderar y guiar al equipo en la adopción de Agilidad Scrum

Facilitar todas las ceremonias Scrum y asegurar que se cumplan, así como el objetivo establecido de cada una.

Dar seguimiento a las posibles mejoras detectadas (accionables) en la retrospectiva del Sprint.

Derivado de cada Sprint Planning, se asegura que el Sprint Backlog es visible para todos y ejecuta e informa el cierre de cada Sprint.

Coordinar, administrar y reforzar el uso de herramienta para la gestión de los proyectos

Ayudar al equipo a implementar los cambios y mejoras de forma eficiente.

Seguimiento de ceremonias (Sprint Planning, Releases Planning, Daily Meeting, Sprint Review, Sprint Retrospective, Refinement).

Scrum Master Jr.

CDMX, México

Esquema de trabajo: 100% Home Office

Sueldo: $18,000 Netos

Adicionales: Capacitación dentro de un ambiente productivo, plan de carrera

Se requiere que cuente con equipo de cómputo personal

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Requisitos generales:

Edad: indistinto.

Género: indistinto.

Inglés: comprensión de lectura técnica deseable

Nivel de Estudios: Licenciaturas en Informática, Ingeniería en Sistemas Computacionales o a fin.

Experiencia: 6 meses a >1 año desempeñado roll de Scrum Master, PM o gestor de proyectos.

Certificación en Scrum Master o Scrum Product Owner

Mínimo 1 año de experiencia en proyectos de Análisis de Requerimientos de Negocio, Modelado de procesos y levantamiento de requerimientos.

Requisitos técnicos:

Experiencia en el ciclo de vida de un producto y ciclo de vida del software.

Experiencia en gestión de impedimentos, riesgos y acciones correctivas y preventivas

Conocimiento en técnicas de priorización, estimación y manejo de backlog

Manejo de tableros de gestión ERP (Odoo _ Deseable) otros: Trello, Jira

Conocimiento de otros marcos como Kanban, XP, Lean, DevOps.

Soporte a usuarios y equipo de trabajo

Gestión a proyectos simultáneos seguimiento y mantener actualizado el estatus de los proyectos de mejora.

Minutas de todas las ceremonias y acuerdos con el usuario

Gestión de impedimentos, riesgos y acciones correctivas y preventivas.

Actividades:

Liderar y guiar al equipo en la adopción de Agilidad Scrum

Facilitar todas las ceremonias Scrum y asegurar que se cumplan, así como el objetivo establecido de cada una.

Dar seguimiento a las posibles mejoras detectadas (accionables) en la retrospectiva del Sprint.

Derivado de cada Sprint Planning, se asegura que el Sprint Backlog es visible para todos y ejecuta e informa el cierre de cada Sprint.

Coordinar, administrar y reforzar el uso de herramienta para la gestión de los proyectos

Ayudar al equipo a implementar los cambios y mejoras de forma eficiente.

Seguimiento de ceremonias (Sprint Planning, Releases Planning, Daily Meeting, Sprint Review, Sprint Retrospective, Refinement).

Habilidades:

· Toma de decisiones

· Capacidad de organización, comunicación y negociación

· Capacidad para adecuarse con facilidad a los cambios.

· Trabajo en equipo y capacidad para relaciones interpersonales.